|
分類施教 公司紀(jì)委針對性開展廉潔從業(yè)教育
新年伊始，公司紀(jì)委積極探索廉潔教育新模式，聚焦關(guān)鍵崗位、特定人群，開展分類施教，做實做細(xì)“一路清風(fēng)”廉潔文化之教育守清風(fēng)，讓廉潔從業(yè)教育更具針對性、實效性。
1月14日，紀(jì)委聚焦后備項目經(jīng)理廉潔從業(yè)教育，以“嚴(yán)守職業(yè)底線 堅守廉潔從業(yè)”為主題，從形勢、制度規(guī)定、案例剖析等方面，對17名后備項目經(jīng)理開展了廉潔從業(yè)教育；引導(dǎo)后備項目經(jīng)理明規(guī)矩、守底線，增強(qiáng)項目經(jīng)理的廉潔自律意識，幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺抵制各種誘惑，嚴(yán)守職業(yè)道德，做到公私分明，筑牢廉潔從業(yè)思想根基，為做一名合格的項目經(jīng)理奠定基礎(chǔ)。
1月21日，紀(jì)委聚焦新提拔中層干部廉潔從業(yè)教育，組織對近期提拔的9名中層干部開展了廉潔從業(yè)教育及任前廉潔談話；集體學(xué)習(xí)了《中國中鐵股份有限公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定實施細(xì)則》《違規(guī)飲酒“六條禁令”》《公司關(guān)于防止內(nèi)部違規(guī)吃請送禮等問題的九條禁令》。紀(jì)委從堅定理想信念、始終保持勤于學(xué)習(xí)，增強(qiáng)責(zé)任意識、認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格修身自律、帶頭踐行廉潔從業(yè)，堅持防微杜漸、做實做細(xì)家風(fēng)教育，牢記宗旨意識、自覺接受監(jiān)督等五個方面提出要求；為新任職中層干部嚴(yán)明紀(jì)律、標(biāo)示紅線，系好廉潔履職的“第一粒扣子”；引導(dǎo)新任職中層干部在新的崗位、新的起點上，始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，從嚴(yán)要求自己，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，不辜負(fù)組織的信任和職工們的期盼！
新提拔人員作了表態(tài)發(fā)言，并從如何學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)和公司制度、做到廉潔從業(yè)要求、樹立廉潔從業(yè)導(dǎo)向等方面分享了自己的認(rèn)識。
后備項目經(jīng)理廉潔教育
任前廉潔談話
